Podcast

Publicerad

Metropolia Ammattikorkeakoulu

Osallistuen 3: Johtaminen osallistuvan työotteen edellytyksenä

Tässä jaksossa keskustellaan siitä, miten osallistava johtaminen tukee toimijuutta työyhteisössä ja miten välttää näennäisosallistaminen. Kuuntelija saa näkemyksiä siitä, miten kutsua mukaan osallistumaan ja kääntää jännitteet hyödyksi.

Podcast

11.3.2025

Börja med en gång
Online

Tallenne on tarkoitettu johtajille, esihenkilöille ja tiiminvetäjille, jotka haluavat edistää osallistavaa työotetta organisaatiossaan. Se on hyödyllinen myös HR-ammattilaisille ja organisaation kehittäjille. Perehtymällä tähän podcastiin opit: - Miten osallistava johtaminen vahvistaa toimijuutta työyhteisössä. - Miten välttää näennäisosallistaminen ja -osallistuminen. - Miten kutsua työntekijöitä mukaan osallistumaan. - Miten hyödyntää jännitteitä osallistavassa johtamisessa. Oppimaansa voi hyödyntää organisaation johtamisstrategioiden kehittämisessä ja työyhteisön osallistamisen parantamisessa, mikä lisää työntekijöiden sitoutumista ja hyvinvointia. Kuuntelemiseen kuluu aikaa noin 42 minuuttia. Tallenne liittyy koulutusaloista erityisesti johtamiseen, organisaation kehittämiseen ja henkilöstöhallintoon.

LYSSNA(Öppnas i en ny flik)

Förtydligande information

Språk

Finska

Längd

42 min

Utgivare

Metropolia Ammattikorkeakoulu

Författare

Raivio Annemari

Raivio Annemari