Nätundervisning

Publicerad

(Uppdaterad )

Kajaanin ammattikorkeakoulu

Henkilöstövoimavarojen johtaminen HRM

Nätundervisning

5 sp

Börja med en gång
Online

Tidsschema

Anmälan eller ansökan till kurs

Avsatt tid för studier

Tentamensdatum och möjlighet till omtentamen

Opintojakson suoritus koostuu oppimistehtävistä ja esseestä. Työoikeuden jaksossa on itsenäisesti ja omaan tahtiin suoritettava tentti.

Tid och plats

Opintojakso on kokonaan verkossa, itsenäisesti omaan tahtiin suoritettava.

Beskrivning

Den studerandes tidsanvändning och arbetsbelastning

Opiskelijan työmäärä koostuu arviolta seuraavasti: Lukeminen ja materiaaliin perehtyminen 65 h Tehtävien suorittaminen 70 h.

Undervisningsmetoder

Tavoite: Opiskelija ymmärtää henkilöstövoimavarojen merkityksen ja tuntee määrän säätelyyn, tarvittavan osaamisen varmistamiseen sekä henkilöstön hyvinvoinnin ja motivaation ylläpitoon tarvittavia toimenpiteitä. Tämä muodostaa kokonaisuudesta 3 op. Eriytyvä osio: Opiskelija osaa laatia opintojakson alussa sovittavan HRM-suunnitelman (2 op) TAI opiskelija suorittaa työoikeuden osion 2 op. Avoimen ja/tai ristiinopiskelun opiskelijat voivat valita parhaiten omiin tarpeisiinsa ja tavoitteisiinsa sopivimman osion. Kaikille yhteinen osio (3 op): Henkilöstösuunnittelu ja rekrytointi Perehdyttäminen ja työnopastus Työn organisointi ja muotoilu Henkilöstön kehittäminen Palkitseminen. Eriytyvä osio (2 op): HRM-suunnitelma (esim. perehdyttämissuunnitelma) tai Työoikeuden osio.

Valfria sätt för genomförande

Mahdollisuus osasuorituksiin, 3 op (henkilöstöjohtaminen), 2 op työoikeus tai 2 op HRM-suunnitelmat.

Tilläggsuppgifter och anmälan

Pris

100 €

Anmälan

Gå till högskolans webbplats(Öppnas i en ny flik)

Detaljerad information:

Tidpunkt

Undervisningsspråk

Finska

Arrangör

Kajana yrkeshögskolan

Kajaanin ammattikorkeakoulu

Läge

Opintojakso on kokonaan verkossa, itsenäisesti omaan tahtiin suoritettava.

Lärare

Ari Tiensyrjä, lärare

Olli Jääskeläinen, lärare

Tilläggsuppgifter

avoinamk@kamk.fi

Ingår i temana:

Förnybart arbetsliv och kompetens